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查看投票的会员总共有38人参与本次投票 发起于：2019-11-18 10:05 至 2019-12-18 10:05 结束
按时打卡，每月相对平衡，但有底薪作保。 34 票
按劳所得，每月波浪曲线没低保，努力会有超过他人的薪资，但低于他人的可能会大。 4 票
(本次投票已结束)

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GF  2019-11-18 10:05
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关于现下大趋势的工资发放方式

还在底层工作。不清楚那些领导们的钱是怎么算的。总之就是我目前知道的这两种情况。
前者大概就是属于那种稳定工作吧。
后者更接近于赌博？感觉这种能得多少很考验周边关系。
总之大家当乐子来聊一聊？

总之我大概只是想了解下。。哪种方式适合我这种能力说不上很好的那种人该选的（虽然我知道我会选前者）
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爱小酱

B1F  2019-11-18 16:57
（拿起刷子考古去！）
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每个人每天能做的工作量大抵是可以统计出来的，拿那个算出期望日收益，减50%，除以期望工作量，作为计件工资，说不定工人还对老板感恩戴德呢
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