【新闻】人民日报的发言是否在默许996？

劳动法：
第四十一条
用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

人民日报最新评论是否在表面安抚，实际默许？



  

所以劳动者正常工作时间工资的工资报酬是什么？
现在的996公司都是进去直接996的。又不是从955慢慢过渡过去的。那么他给你开的工资就是996的工资，就不存在什么150%200%的报酬的说法了。
还是说劳动者正常工作时间工资的工资报酬是按当地的最低工资来算？那就更没有意义了 应该这类工作的工资肯定是高于最低工资的