虽然说拿了年终奖走干脆利落而且毫无手尾 但没找好工作就走未免有点风险
工作着找新工作问题在于你不知道困不困身

某些工作还要求你离职之后多少年之内不允许加入同样性质的公司的
衡量过再决定吧 看你的留言你的老板压根没把你们当人看 压榨到没价值就炒的样子

今天跟领导谈过了，加钱没戏，说我平常工作开小差、睡觉、玩手机什么的工作效率太低，我问她哪项工作我不是都提前完成的，哪个船东意见我不都处理的好好的，她就不说话了；另外还要给我加新的工作，还新的工作说很简单，搞得我好像欠她似得；最后我说现在谈对象以后要不定期请假，她还处处拿公司相关规定来堵我，我也是服了，算了，随缘吧

这么黑，为什么你还留到最后

把年终奖搞到手，离职吧，你们老板就是想逼走你们用外包了。

年终奖4400早就拿到了，外包人员过完年后还没有到位，但是新的工作已经没法继续耽搁下去了，所以领导急了，就开始找我们的麻烦了，反正我也不急，你急你的吧，我忙我的，看最后到底怎么办

人家外包人员工资是你们的三倍，你都不说跳槽，难道是被领导爆菊爆出快感了？这种**公司越早离开越好。

稳住

私下打听过了，原来谈好的2W5，到岗后突然又变成了1W8，我们领导把外包人员当凯子宰呢，你是外包人员你会怎么想？反正我拿着6800块的死工资开启看戏模式

老哥你怎么还能忍啊，虽然我是做美术的，也就给几千但是加上外包生活还过得去时不时还能上供给俺娘，你这是设计舰娘啊这么低工资 我觉得只有真爱才能留到最后了。只有六千块，，，，在一线卖场混个一两年资历当小经理也有这个钱更何况你的工作门槛这么高

我舍不得单位里一帮玩的好的同事啊，毕竟在一起吃午饭快8年了，还是有感情的

辞职自己干吧