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天月寒夜
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2021-09-16 20:17
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我们的领导严格执行了不能让员工过得太好这个目标。
最近我领导估计是觉得我们过得太舒服了他不爽,于是决定了延期发放工资,然后还准备搞各种考核不过关的要罚钱。老实说他这一搞我突然想到了最近看过的一本历史小说,里面说不能让百姓过得太舒服不然他们就会想要更多的好处。领导的想法永远和员工碰不到一起啊
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有些老板就是土皇帝封建残余,亏钱也要当老爷,说资本家都乳了资本家
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回 1楼(母上大人) 的帖子
是国企,不想走的原因是五险一金还是比较高的
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你去劳动局投诉啊,别惯着啊。
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(最近肠胃不好)
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来学炒菜吧
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daimutou
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跳槽就是了
不需要你的工作随便找
需要你的工作离不开你
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回 4楼(LL) 的帖子
兄弟,劳动法这东西基本在现实里不存在
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宵夜
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呼吁去抗争的反过来被同样受压迫的叫别去抗争。
关键这个被压迫的它也反对压迫,不然它不会讽刺是“赵家人”。
可它叫嚣“抗争无用”的这种行为又维护了它所说的“赵家人”的统治,实质上是帮了“赵家人”。
这种消极使“赵家人”更好的压迫了它,促使它更加坚定“抗争无用”。
很真实的负反馈,这种类似的情节贯穿了人类的历史。
----
我的建议是用你心里能承受的最大的代价去反抗一下,哪怕是匿名投诉一下。
如果你心里一点代价也不想承受,那也没办法,顺从、然后方便下一次压迫。
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sususu1233321
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说明因为某些原因公司缺钱了
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crc
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劳动法不去用当然不存在
就像工作不去找当然就没有
有家有债,瞻前顾后那就忍着,或者在这发泄
觉得难受就去正常检举揭发
怕报复嫌麻烦就不去只会给切香肠,社会很现实
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宇宙大汉
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国企一举报劳动法肯定执行,只是后面会被这狗屎领导穿小鞋而已,不过你要做咸鱼的话他也奈何不了你
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